Rejuvenecer la tropa
El JEME también ha avanzado un plan de choque para renovar la plantilla de tropa, que actualmente tiene una media de edad de 30 años y que se ha envejecido por la falta de convocatoria de plazas en los últimos años debido a la crisis económica.
Entre las medidas que propone está la convocatoria de 3.500 plazas anuales, la desvinculación de 500 soldados cada año y que se rebaje la edad de ingreso en el Ejército de los 29 a los 26 años.
Entre sus objetivos también figura continuar impulsando la igualdad entre hombres y mujeres, así como la igualdad en las retribuciones y medidas de apoyo a la movilidad geográfica.
Sobre el acoso sexual en el Ejército, ha dicho que será "agresivo" con este tipo de conductas y ha remarcado que es una de las pocas instituciones en España que cuenta con una unidad de protección y apoyo para las víctimas y que "está funcionando a la perfección".










